职场里，埋头苦干还不够吗？

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工作做得最多，晋升名单里却没有自己；方案打磨得更细，会议上被采纳的却是更会表达的同事。

有人觉得，努力也需要被看见，讲清成果是职场必备能力；也有人认为，评价员工本该看实际贡献，不能让善于表现的人占尽优势。

你会主动“推销”自己的工作吗？如果踏实做事还不够，问题出在谁身上？

虎嗅报童

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